Profesional proactiva y orientada a objetivos con excelente gestión del tiempo y habilidades de resolución de problemas. Conocida por su fiabilidad y adaptabilidad, con una rápida capacidad para aprender y aplicar nuevas habilidades. Comprometida a aprovechar estas cualidades para impulsar el éxito del equipo y contribuir al crecimiento organizacional y liderar equipos para ser mas competitivos.
Contribuir en la mejora de la función de fiscalización mediante el diseño, emisión, difusión, implementación y evaluación de los programas, actividades y acciones orientadas a la capacitación y profesionalización del personal con base en la detección de las necesidades de capacitación, así como en la implementación de acciones conducentes para la capacitación de las personas servidoras públicas de las entidades fiscalizadas.
Coordinar la actualización de la normativa interna para la debida organización y funcionamiento de la Entidad de Fiscalización Superior Local.
Evaluar y emprender acciones encaminadas a mejorar el clima laboral.