Ismael Roman Ramos Ibarra
Síntesis profesional
Profesional con una excelente capacidad de organización y amplia experiencia profesional. Me caracterizo por ser una persona muy trabajadora, y por ofrecer una buena atención al cliente, incluyendo la solución de posibles incidencias. En busca de una nueva oportunidad laboral en la que pueda desarrollar mi carrera.
Información general
5
5
years of professional experience
Experiencia laboral
ENCARGADO DE LOCAL
STEFBENIZ MOTOS
TIJUANA, BAJA CALIFORNIA
2026.02 - Presente
- Planificación y ejecución de estrategias de ventas para aumentar ingresos.
- Coordinación y supervisión de actividades diarias del local.
- Mantenimiento y cuidado de instalaciones y equipos del local.
- Control de inventarios y gestión de pedidos de productos.
- Gestión de relaciones con proveedores y negociación de precios.
- Elaboración y seguimiento de presupuestos y manejo de caja.
- Atención al cliente y solución de problemas en tiempo y forma.
- Responsable de la gestión del establecimiento, incluida la apertura y el cierre, y su organización.
- Definición de estrategias para mejorar la operativa y las ventas.
- Supervisión de la colocación, presentación y etiquetado de productos.
- Gestión de llamadas telefónicas, correos electrónicos, quejas y reclamaciones.
- Dirección del personal a cargo estableciendo funciones.
- Gestión de la recaudación diaria y las operaciones de caja.
LIDER DE RECLUTAMIENTO
GRUPO ARZA
TIJUANA, BAJA CALIFORNIA
2025.03 - 2026.02
- Captación de personal por medio digitales y en campo.
- Control de agenda del personal prefiltrado.
- Entrevistas puestos operativos, supervisores y administrativos.
- Entrega de uniformes.
- Evaluación e interpretación de pruebas psicométricas.
- Elaboración de contratos y firmas de los mismo.
- Onboarding del personal contratado.
- Armado de expedientes tanto físico como digital.
- Control de vacantes abiertas.
- Manejo de personal.
- Auditoria de expedientes.
- Manejo de reportes.
- Registro de nomina de personal de nuevo ingreso.
- Capacitación del personal de Reclutamiento.
- Comunicación directa con coordinadores de operación.
- Resolución de conflictos, tanto administrativos como operativos.
- Realización de estudios socioeconómicos.
ANALISTA DE RECLUTAMIENTO (temporal)
SRT CONSUTORIA (CEDIS OXXO)
TIJUANA, BAJA CALIFORNIA
2024.08 - 2024.10
- Reclutamiento de personal operativo.
- Captación de personal en campo y medios digitales.
- Entrevistas iniciales.
- Aplicación e interpretación de pruebas psicométricas.
- Coordinación con lideres de área para entrevistas.
- Armado de expedientes.
Coordinador de reclutamiento
BCMEX
TIJUANA, BAJA CALIFORNIA
2020.10 - 2022.03
- Captación de personal en campo y medios digitales.
- Coordinación de actividades con colaboradores.
- Búsqueda de puntos de reclutamiento.
- Trato directo con el cliente.
Estudios
Licenciatura - administración de empresas y negocios internacionales
Universidad metropolitana de Tijuana
TIJUANA2024-05
Competencias
- Atención al cliente
- Organización de personal
- Liderazgo
- Trabajo bajo presión
- Trabajo en equipo
- Habilidades informáticas
- Resolución de problemas
Personalizado
- Licencia de conducir de Motociclista
- Licencia de conducir Chofer C
Personal Information
Age: 28
Cronología
ENCARGADO DE LOCAL
STEFBENIZ MOTOS
2026.02 - Presente
LIDER DE RECLUTAMIENTO
GRUPO ARZA
2025.03 - 2026.02
ANALISTA DE RECLUTAMIENTO (temporal)
SRT CONSUTORIA (CEDIS OXXO)
2024.08 - 2024.10
Coordinador de reclutamiento
BCMEX
2020.10 - 2022.03
Licenciatura - administración de empresas y negocios internacionales
Universidad metropolitana de Tijuana