Jaquelin Hernández Flores
Ejido el cambio ,COAHUILA
Resumen profesional
Auxiliar de capacitación y entrenamiento que busca un puesto en una empresa en crecimiento. Capacidad para realizar diversas tareas organizativas y de HR utilizando los conocimientos adquiridos. Ingeniería en procesos agroalimentarios con un gran interés en técnicas agrícolas y de alimentos. Tengo gran capacidad para adaptarme a todo tipo de entornos y aportar siempre lo mejor de mí. Me caracterizo por mi facilidad para el trabajo en equipo y mi entusiasmo por aprender y desarrollar mis habilidades. En busca de una oportunidad laboral en la que pueda adquirir más experiencia.
Datos destacados
5
5
years of professional experience
Experiencia
Auxiliar de capacitación
Equipo Automotriz Americana S.a De C.v
Torreón Coahuila
2016.03 - 2021.03
- Inducción a personal de nuevo ingreso
- Programación general de agenda para cursos de capacitación
- Responsable de coordinar e impartir cursos legales internos y externos de capacitación
- Elaboración y control de expedientes
- Resguardo de documentacion y expedientes
- Aplicación, elaboración, programación y revisión de evaluación de competencias
- Elaboración de constancias de habilidades DC-3
- Conocimiento del portal Sirce
- Captura masiva de información
- Elaboración de reportes ( mensuales y/o semanales)
- Elaboración y control de matrices de cursos de personal indirecto y directo
- Entrenamiento y/o capacitación efectiva a piso de producción
- Elaboración y llenado de documentos requeridos para cursos y/o entrenamientos
- Revisión de archivo
- Envío de archivo a File
- Atención a proveedores
- Cotizaciones
- Elaboración de formatos
- Alimentación de información a reportes internos (capturas masivas)
- Seguimiento al cumplimiento de las normativas aplicables en el trabajo diario
- Planificación de tareas y apoyo a otros departamentos
- Trabajo en equipo para facilitar el cumplimiento de objetivos.
- Gestión de documentación y archivos.
- Cumplimiento eficaz de las tareas asignadas.
- Realización de tareas administrativas.
- Elaboración de informes y reportes.
- Asistencia en la planificación y diseño de programas de capacitación y desarrollo.
- Colaboración en la elaboración de políticas y procedimientos de capacitación.
- Evaluación de necesidades de capacitación y elaboración de propuestas.
- Apoyo en la selección y contratación de instructores y facilitadores externos.
- Mantenimiento y actualización de la base de datos de empleados y capacitaciones.
- Preparación y distribución de materiales didácticos y recursos de aprendizaje.
- Gestión de inscripciones y control de asistencia a cursos y talleres.
- Coordinación de programas de inducción y orientación para nuevos empleados.
- Realización de tareas administrativas y de oficina.
- Organización de los documentos administrativos físicos y digitales.
- Redacción, archivo y revisión de documentación administrativa.
- Colaboración con otros departamentos para la resolución efectiva de problemas.
- Organización de documentos físicos y digitales para su fácil acceso y actualización.
Formación
Licenciatura en Ingeniería Agrícola - Ingeniero agroalimentario
UNIVERSIDADES PARA EL BIENESTAR BENITO JUÁREZ GARCÍA
Hidalgo, Francisco I Madero Coahuila 05.2025
CBTIS No. 196
Matamoros Coahuila06.2016
Secundaria
Secundaria Técnica Número 50
Ejido El cambio Coahuila07.2013
Enfatiza tus habilidades clave
- Responsabilidad
- Liderazgo
- Adaptación
- Disciplina
- Trabajo en equipo
Cursos
•Formación de instructores
•Nom-035-STPS-2018 factores de riesgo psicosocial
•excel básico-intermedio
•Curso STPS (portal sirce)
Cronología
Auxiliar de capacitación
Equipo Automotriz Americana S.a De C.v
2016.03 - 2021.03
Licenciatura en Ingeniería Agrícola - Ingeniero agroalimentario
UNIVERSIDADES PARA EL BIENESTAR BENITO JUÁREZ GARCÍA
CBTIS No. 196
Secundaria
Secundaria Técnica Número 50